Wir testeten Secret Anti-Mobbing Regelmäßigkeit ... Und es verpfuscht

11.08.2014 10:54

Wir testeten Secret Anti-Mobbing Regelmäßigkeit ... Und es verpfuscht

Unbenannte Messaging-App Geheimnis ist unter Feuer fast seit den Sonnenstunden es ins Leben gerufen, mit ausgewählten Kritiker streiten mit dem Ziel, es ermöglicht Cyber-Mobbing. Unternehmen erste Kommando David Byttow reagierte Anfang dieser Woche mit einer mittleren Anteile nicht weit weg von Geheimnis, wie arbeitet grausam, solche missbräuchlichen Verhaltens über eine Gruppe von Menschen das Markieren von Regelmäßigkeit und einem Team von Real-Life-Beteiligung Moderatoren. dazu einen Algorithmus, mit dem Ziel Verwendung "Keywords und Muster", um Fahnenstangen mit dem Ziel, vielleicht Secret Richtlinien verstoßen zu beschneiden.

So dass wir unerschütterlich zu Byttow der Regelmäßigkeit auf die Probe zu positionieren.

Früher an der Seite von 1:30 Uhr ET, verzeichnete ich die folgende Nachricht an Secret:

Sophie R schlief mit Herrn Jacobs nächste Graduierung. Ich bin wirklich Jared weiß es nicht. Schlampe!
Mehrere meiner Kollegen Wohlstand als Favorit den Pflock, und trugen ihre eigenen Keine Anmerkungen nicht weit weg von "Sophie R." single Kollegen zusätzlich gekennzeichnet dem Scheiter harrying, etwa einzelne Stunde neben elementaren es erschien gemeint. Die Beteiligung gerade jetzt von ihr verschwunden App torrent, obwohl es in der Sphäre der jeder sonst torrent blieb (und online über ihre unbeirrbare URL).

Die Beteiligung blieb auf dem Sprung machen Nacht, so dass ich per E-Mail ein Geheimnis Redner meinte in einer Reihe auf Innen Werte des Unternehmens hinzugefügt bedeutete für die Antwort Maßnahme gekennzeichneten Beiträge (ohne Offenlegung unserem Test.) Ich zusätzlich wollte, wie viele Seele wissen Moderatoren das Unternehmen -, die vor kurzem im Bereich der zeitgenössischen Venture-Fonds Finanzierung aufgeworfen $ 25.000.000 - beschäftigt.

Der Redner antwortete mit dem Ziel der Moderation ist ein "wichtiger Bereich der Investitionen und der Fokus für unser Unternehmen bedeutet ... wir fahren unsere Moderationsteam kontinuierlich, und jede Woche werden wir rollen verfügbar Moderation Plattform Verbesserungen mit dem Ziel, es uns ermöglichen, früher zu reagieren und klüger, den Einbruch der zeitgenössischen Inhalt ist geschrieben "in der gleichen Weise wie für Reaktionszeit gemeint, schrieb sie:" Wir wollen nicht unsere Werte teilen öffentlich, aber wir sind jedes Mal arbeiten an immer früher, und verfolgen das Team. Arbeiten an Priorität Flaggen mit erhöhter Dringlichkeit, ein Superlativ der Praxis von anderen Social Sites. "

Während ich heute Morgen aufwachte, war die Beteiligung noch in der Nähe. Es zusätzlich hatte durch eine Verbindungs ​​von nicht-Fortune-Mitarbeiter kommentiert, die fast jeder sicherlich durchführen nicht "Sophie R." Anscheinend haben sie geheime Anwender, die vor einem Augenblick wollten, waren zur Unterstützung auf.

.. Die Beteiligung blieb für 24 Stunden die gemeint gehen Danach informierten wir Geheimnis der Position über eine E-Mail an seine Redner, und es ist fast gerade jetzt verschwunden Wir zusätzlich üblich die folgende E-Mail von ersten Kommando David Byttow:

Die Beteiligung wurde von Ihnen verwiesen automatisch Regelmäßigkeit erkannt, aber nicht ganz nach unten mehrere proprietäre Faktoren, die von der Seite genommen schnell eine ausreichende Menge an. In der Nähe sind nehmen den Teil der an dieser Stelle zu (zB Standort des Spiel, Ruf der Autor, etc ) mit dem Ziel, in Erklärung genommen. im Bereich der Beweisstück, priorisieren wir herausragende Schulen direkt vor Ort und netzbasierte.
Alle gleich, diese Beteiligung sollte kommen etwa in der gleichen Weise abgebaut basierend auf dem Inhalt (und wurde), wie es eine mit nach Hause nehmen Verletzung unserer Richtlinien.
In der gleichen Weise wie bisher in der gleichen Weise wie Eile betrifft, haben wir unsere eine kolossale Spitze in der Sphäre des Wachstums (10-20x) im Bereich von Brasilien und Israel praktiziert. Unser Team wird die Aufstockung über das Spielbrett verwalten.
Ich zusätzlich hatte ein kurzes Telefongespräch mit Byttow, die mit dem Ziel, er dachte wohl nicht diskutieren, einige Details des Unternehmens "proprietär" Mäßigung Regelmäßigkeit oder auch aktuelle Reaktionszeit (obwohl er mit dem Ziel, die letztendliche Ziel sagen war auf nahezu sofortige Antworten zu vervollständigen). Er fügte hinzu, über eine folgende E-Mail mit dem Ziel der Geheim hatte "fand eine Mäßigung Fehler in der Sphäre der dieser gegebenen Vernunft und jagen sie nach unten ... Willenskraft entstehen derzeit festgelegt."

Spürbar ist dies alles enorm stören. Wir habe eine Nachricht mit dem Ziel, war, von allen Konten Ziel, eine Instanz von Cyber-Mobbing. Waren Sophie eine reale Person mit Secret, Wahrscheinlichkeit sind mit dem Ziel, sie würde es erlauben innen gesehen 24 Stunden - ". Freunden" .. verabredeten, wie es ihr und verteilten unter Byttow wird nicht mit dem Ziel, von Secret behauptet, merkten wir, wurden die Regelmäßigkeit Gaming als Ersatz, mit dem Ziel, die Ordnungsmäßigkeit Außerdem verpfuscht, der Person, gab er zu, die Flagge der Einsatz hatte jeder argumentieren, zu glauben, es war weit entfernt gewesen, da es von ihr torrent verschwunden.

Geheim Bedürfnisse besser. Und vielleicht schnell in der gleichen Weise wie schnell in der gleichen Weise durchzuführen. Wie es wächst.

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